Data 24 e 25/04/2023
Local plataforma digital (online ao vivo)
Horário das 8h30 às 12h30
Valor(Associado) R$ 300.00
Valor(Não Associado) R$ 440.00
Medidas de Prevenção e Combate ao Assédio e demais formas de Violência no Ambiente de Trabalho.
OBJETIVOS: Conscientizar colaboradores e empresa e preparar os membros da CIPA, com passos e procedimentos, para as alterações da Lei nº 14.457/22 – CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e Assédio). Conscientizar sobre a prevenção e combate ao assédio, e outras formas de violência no ambiente de trabalho.
PÚBLICO-ALVO: colaboradores; empresários; Departamento Pessoal, profissionais de RH e de Administração Pessoal; Contadores; Gestores; Advogados; Estudantes; Diretores; Auditores e demais interessados em adquirir/aprimorar conhecimentos sobre o tema.
PROGRAMA:
* O que é Assédio;
* Desdobramentos legais do assédio e outras formas de violência;
* O assédio x Legislação Civil, Penal Trabalhista;
* A nova CIPA – regras trazidas pela Lei nº 14.457/2022;
* A ampliação do conceito de Segurança;
* Os impactos da nova CIPA nas organizações;
* Código de Conduta, recebimento e acompanhamento de denúncias;
* Prevenção e combate do Assédio Sexual e a outras formas de violência;
* Capacitação, orientação e sensibilização sobre temas relacionados à assédio;
* Prazo para implementação das ações;
* Multas previstas.
INSTRUTOR:
RODRIGO DOLABELA - Advogado e sócio da RFD Cursos e Treinamentos. Especialista nas áreas trabalhista e previdenciária, segurança e saúde do trabalho, instrutor de cursos, palestras e treinamentos em todo o País; professor do Senai-MG, da AMIS (MG), SESCON (MG), Sinescontábil (MG), OCEMG (MG), SESCOOP (MT / MS / SC), FIEAC e FIEMG. Palestrante em 2016 do Programa Rotas para o Futuro da FIEMG. Professor convidado do curso de Pós-Graduação de Gestão de Pessoas da FATEC - Faculdade de Tecnologia do SENAI. Professor convidado do Instituto Superior de Administração e Economia do Mercosul (ISAE / FGV - Fundação Getúlio Vargas).Autor de vários artigos jurídicos, com destaque para o “A Inconveniência do Aviso Prévio Trabalhado na Rescisão Contratual”.
OBSERVAÇÕES:
O Sinduscon-MG e o Britto Escola Técnica reservam-se o direito de alterar o número de vagas, dados, horários ou cancelar o curso.
A inscrição é INDIVIDUAL e somente será efetivada após o pagamento do boleto bancário, até a data de vencimento ou confirmação do cartão de crédito.
Os valores acima serão considerados de acordo com a regularidade dos pagamentos das contribuições ao sindicato. Para ESTUDANTES, desde que comprovado vínculo, o valor será o mesmo de associado (entrar em contato para maiores informações).
As informações sobre o curso, caso confirmado, bem como link de acesso e endereço da realização do mesmo, serão enviadas para o e-mail cadastrado, em até 2 (dois) dias antes do seu início. No caso de curso online ao vivo, as aulas não são gravadas e caso o aluno não acesse a plataforma, perderá a matéria daquele dia.
Caso não haja o quórum mínimo para realização do curso, o participante será comunicado por e-mail e / ou telefone, num prazo de 24 horas antes da realização do mesmo, com a devolução do respectivo valor da inscrição.
Será devolvido o valor integral no caso de cancelamento por parte do participante em até 2 (dois) dias úteis antes da realização do curso, por e-mail (ctreina@sinduscon-mg.org.br ou cursos@britto.com.br) . Caso ocorra no dia anterior do curso, o cancelamento implicará na retenção de valor correspondente a 50% (cinquenta por cento) da inscrição. O não comparecimento ou a desistência no dia do curso implicará na perda integral do valor da inscrição.
Pagamentos por boleto, transferência, depósito ou PIX tem 10% de desconto. Cartão de crédito em até 3 vezes sem juros * (consulte as condições *). Aproveite!
Contato: (31) 3253-2662 / 97113-0814 / 97151-7277