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Código de Ética e Condutas do Sinduscon-MG é aprovado em Assembleia

O Código de Ética e Condutas do Sindicato da Indústria da Construção Civil no Estado de Minas Gerais (Sinduscon-MG) foi aprovado nesta terça-feira, 30 de julho, em Assembleia Geral Extraordinária virtual. O documento traz uma série de diretrizes e práticas internas adotadas pelo Sindicato, alicerçadas em leis e normativos incidentes sobre o setor da Construção Civil, que reforçam o propósito da entidade com o caminho da ética.

“A estruturação do Código segue as tendências de governança e compliance adotadas por renomados institutos e empresas no Brasil e no mundo para fortalecer a integridade nas suas relações e comportamentos. A construção do documento foi colaborativa e envolveu as vice-presidências e profissionais de todos os departamentos do sindicato, por meio do mapeamento de fluxos e riscos de cada atividade, agregando valor e seriedade ao conteúdo”, destaca o presidente do Sinduscon-MG, Renato Michel.

“A entidade, que completará 88 anos em dezembro próximo, é uma das primeiras do país no segmento da Construção Civil a aprovar e implantar seu Código de Ética e Condutas”, afirma Michel. “Ele se torna uma referência no setor, principalmente para as empresas associadas que ainda não implantaram ou estão em vias de iniciar a estruturação de seu próprio Código. Também é um instrumento que será atualizado constantemente, a fim de modernizar e atualizar as práticas e processos da entidade. É um orgulho para nós, depois de um ano de trabalho, concluir o Código e temos a certeza de que ele marca um grande avanço para a governança do Sinduscon-MG.”  

A formatação do Código foi conduzida por equipe atrelada ao escritório Figueiredo Silva Advogados Associados, especializada no desenvolvimento de Programas de Integridade e Compliance para empresas. “Estamos honrados em ter criado, junto com o Sinduscon-MG, um documento robusto e que é condizente com o tamanho e importância do próprio sindicato, reforçando sua cultura ética. Foi um trabalho eminentemente técnico. Entrevistamos colaboradores, estudamos os ativos do Sinduscon-MG – seu capital intelectual -, e como este poderia se acautelar contra práticas que pudessem incidir sobre as atividades e colocar a imagem da entidade em risco”, salientou a advogada Cristiane Figueiredo.

Inspirado pelo Código de Ética da Construção Civil, da Câmara Brasileira da Indústria da Construção (CBIC), o documento elaborado pelo Sinduscon-MG também reforça o espírito de associativismo, em observância ao seu Estatuto.